Développer vos compétences au sein d’une équipe humaine et dynamique,contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?

Concrètement en quoi va consister votre quotidien ?

Au sein des Centrales Nucléaires de la vallée du Rhône, vous réalisez des contrôles réglementaires des équipements mécaniques et engins de levage en zone contrôlée et hors zone contrôlée

Vous rédigez vos rapports et les saisissez dans les outils du CNPE (SDIN, SYGMA). 

Parlons de vous !
D’abord, votre cursus : 

De formation technique bac à bac+2/3 en électrotechnique ou maintenance industrielle, vous justifiez idéalement d'une expérience en mécanique sur engins de levage ou maintenance d'équipements mécaniques au sein d'un univers industriel ou en bureau de contrôle.

Les qualification SCN1/QSP/RP1 ou expérience nucléaire seront un plus pour le choix de la personne recrutée.

 Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :

Vous recherchez un travail varié dans lequel vous pourrez exprimer votre attrait pour la technique et le contact client. Votre autonomie et votre dynamisme seront un atout pour mener à bien l'ensemble de vos missions.

Idéalement vous avez déjà animé des formations. Si vous n'êtes pas formateur mais avez une forte attirance pour la pédagogie, nous vous formerons à ce métier.
Vous appréciez transmettre vos connaissances et votre savoir faire.

Le permis B est indispensable pour ce poste.

Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.

Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.

Nous rejoindre, c'est :
• Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe
• Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, Interventions majoritairement sur un secteur géographique défini
• Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances
• Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, Tablette, Voiture

Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !

À partir de maintenant, comment ça se passe ?
1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !