Connexion espace candidat

J'ai déjà un espace candidat

Connexion à l'espace candidat





S'inscrire Je me crée un espace candidat

Vous n'avez pas encore votre propre espace candidat. Créez-le en cliquant ici.

 
Pause
Lecture
En poursuivant votre navigation, vous acceptez l’utilisation de cookies à des fins d’authentification et d’ajout de favoris. En savoir plus
Moteur de recherche d'offres d'emploi APAVE

Vous êtes ici :  Nos offres  ›  Liste des offres  ›  Détail de l'offre

Chargé(e) de recrutement confirmé(e) H/F


Détail de l'offre

Detail de l'offre

Notre société

Le métier d'Apave ? Accompagner les entreprises et collectivités en France ou à l'international dans la maîtrise de leurs risques techniques, humains et environnementaux.

Chaque jour, nos 10 860 collaborateurs sont plongés au cœur des enjeux de sécurité et interviennent sur des projets techniques passionnants.  

Référence

CR-Rouen-9011  

Description du poste

Intitulé de l'offre

Chargé(e) de recrutement confirmé(e) H/F

Métier / Spécialité

Métiers fonctionnels - Ressources Humaines

Type de contrat

Emploi

Précision du contrat

CDI

Mission proposée

Au sein du Département Gestion des Ressources Humaines et basé(e) à Rouen, vous intervenez de façon autonome sur l'intégralité du process de recrutement de la région Nord et Normandie.
En véritable professionnel(lle) du recrutement vous créerez un vrai partenariat avec les managers en les accompagnant et les impliquant dans leurs recrutements en CDI, CDD, stagiaires et alternants sur des profils variés : administratifs, commerciaux, techniciens, ingénieurs et postes à encadrement.

Voici le type de profils variés que vous serez amenés à recruter: Techniciens électricité, levage-machines, CND
Ingénieur contrôle technique de construction, machines, nucléaires, HSE, Responsable de Centre de profits...
Jeunes diplômés ou expérimentés, vous recruterez les talents de l'Apave!

A ce titre vous prenez en charge les missions suivantes:

- Analyse des demandes et définition des profils avec les managers
- Rédaction des annonces et choix des supports (sites internet, presse…)
- Sélection des candidatures, conduite d'entretiens et présentation aux directions opérationnelles
- Rédaction de comptes-rendus d'entretiens et choix des candidats avec les opérationnels
- Constitution et suivi d'un vivier de candidatures (recherches dans différentes CVthèques, réseaux sociaux et exploitation des CV,…)
- Participation active aux actions de communication recrutement du Groupe Apave : salons de recrutement, relations écoles,nouveaux outils de recrutement,...

Pour être au plus près des opérationnels et réaliser les entretiens, des déplacements sont à prévoir dans nos agences de Nord-Picardie et de Normandie.

Profil souhaité

De formation supérieure Bac +3 à 5 en Ressources Humaines et/ou Psychologie du Travail, vous justifiez d'une expérience solide en recrutement (3 ans minimum), dans l'idéal au sein d'une structure multi-sites, dans un environnement technique ou acquise en cabinet ou agence sur des profils métiers diversifiés.

Vous maîtrisez les techniques d'entretiens et de recrutement. Vous avez une forte affinité avec le monde du digital, vous êtes à l'aise avec les outils internet, les réseaux sociaux.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute, votre capacité à convaincre et votre autonomie.

Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans un quotidien dynamique, passionnant et anti-routine alors n'hésitez plus à postuler!

Localisation du poste

Localisation du poste à pourvoir

National, France Métropolitaine, Haute Normandie, Rouen